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中退金を利用しています。
就業規則、退職金規定によりかけるのは６０歳になった３月末までになりました。
現在６０歳以上で加入している方は今年度末でかけないことになります。この場合　中退金には脱退届をだしてもらうようになるのでしょうか。退職金として請求したのでいいのでしょうか。
脱退だと一時所得、退職金とすると退職所得になり税金が違ってきます。この方たちは１年ごとの契約の方で、４月１日からまた契約して在職します。
　
　よろしくお願いします。

中退金を利用しています。
就業規則、退職金規定によりかけるのは６０歳になった３月末までになりました。
現在６０歳以上で加入している方は今年度末でかけないことになります。この場合　中退金には脱退届をだしてもらうようになるのでしょうか。退職金として請求したのでいいのでしょうか。
脱退だと一時所得、退職金とすると退職所得になり税金が違ってきます。この方たちは１年ごとの契約の方で、４月１日からまた契約して在職します。
　
　よろしくお願いします。

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＞引き続き勤務する人に支払われる給与のうちの（１）の規定制定、変更に該当する
　↓の「３０−２」でしょうかね。知りませんでした。
勉強になりました。
http://www.nta.go.jp/category/tutatu/kihon/syotok/04/04.htm

＞退職金として支払うみたいな原義を上司がとっとくようです
　なるほど。これも参考になりました。
　今後ともよろしくおねがいします。

＞引き続き勤務する人に支払われる給与のうちの（１）の規定制定、変更に該当する
　↓の「３０−２」でしょうかね。知りませんでした。
勉強になりました。
http://www.nta.go.jp/category/tutatu/kihon/syotok/04/04.htm

＞退職金として支払うみたいな原義を上司がとっとくようです
　なるほど。これも参考になりました。
　今後ともよろしくおねがいします。

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