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この度、Preが長期入院したんですが
その入院により会社契約で会社受け取りの生命保険から保険金がでます
見舞金として全額（高額になる）か、何割か出そうと思います。
その時、Preの役員報酬を下げようと思うのですが中途半端にさげてもいいものですかね？

もしくは報酬は下げずに見舞金を渡したいのですが、あまり高額だと当局から役員賞与にされそうで･･･

記載されている本などあれば教えてください

この度、Preが長期入院したんですが
その入院により会社契約で会社受け取りの生命保険から保険金がでます
見舞金として全額（高額になる）か、何割か出そうと思います。
その時、Preの役員報酬を下げようと思うのですが中途半端にさげてもいいものですかね？

もしくは報酬は下げずに見舞金を渡したいのですが、あまり高額だと当局から役員賞与にされそうで･･･

記載されている本などあれば教えてください

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もちろん、ご存知とは思いますが、会社が受取人となっている保険金は、仮受処理はできず、法人の益金として処理すべきものです。

支払調書については、１回につき支払われる金額が100万円以下であれば提出は省略できる事とされていますが、ただ、保険料自体は損金で処理されているでしょうし、支払調書の提出がなくても、税務署の調査の際にはばれる可能性は高いものとは思います。

もちろん、ご存知とは思いますが、会社が受取人となっている保険金は、仮受処理はできず、法人の益金として処理すべきものです。

支払調書については、１回につき支払われる金額が100万円以下であれば提出は省略できる事とされていますが、ただ、保険料自体は損金で処理されているでしょうし、支払調書の提出がなくても、税務署の調査の際にはばれる可能性は高いものとは思います。

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