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当社の専務、常務の役員も現場にて働いています。
現場にて、製品加工業務に従事している為、他の従業員同様に、雇用保険と労災保険に加入できるようにしたいのですが、どうしたらよいのでしょうか？

以前、職安に行った時、役員は加入できないと言われてしまいました。

どなたか、よきアドバイスよろしくお願い致します。

当社の専務、常務の役員も現場にて働いています。
現場にて、製品加工業務に従事している為、他の従業員同様に、雇用保険と労災保険に加入できるようにしたいのですが、どうしたらよいのでしょうか？

以前、職安に行った時、役員は加入できないと言われてしまいました。

どなたか、よきアドバイスよろしくお願い致します。

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使用人兼務役員であるという証明が必要になるかと思います。
以前勤務していた会社の役員は,営業を兼務していたのですが,
雇用･労災共加入になっていた記憶があります。

↓手抜きでごめんなさい。御役に立てば幸いです。
http://www.e-somu.com/business/qa/backno/2002/02/04
(手続きは変わっていないと思うのですが？)

使用人兼務役員であるという証明が必要になるかと思います。
以前勤務していた会社の役員は,営業を兼務していたのですが,
雇用･労災共加入になっていた記憶があります。

↓手抜きでごめんなさい。御役に立てば幸いです。
http://www.e-somu.com/business/qa/backno/2002/02/04
(手続きは変わっていないと思うのですが？)

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