yukim726様
PTA様
ご丁寧な回答をありがとうございます。漠然とした質問で申し訳ありません。
ちいさな会社なので、「子供がもう少し手がはなれたら、フルタイムにしてね。」といった感じで働いていたのです。でも、雇用保険のことを聞きに行ったとき、ハローワークの方に、「正社員じゃなくパートでしょ」といわれ、それが雇用保険のことなのか、もっといろいろなところで違いがあって、気をつけないといけないのか、よくわからず、戸惑ってしまったものですから。