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有給付与日数について

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有給付与日数について

2009/05/22 11:41

o_range

ちょい参加

回答数:2

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いつも勉強させていただいています。

基本的なことで申し訳ないのですが、
週5日勤務、1日あたりの労働時間が3時間30分くらいの契約社員を雇うことになりそうです。

この場合、この方に対してはどのような付与日数を考えればよいのかがわかりません。

1週間の労働時間は17.5時間ですが、週に5日勤務しますので、
正社員と同様の有給を付与しなければならない、
という考え方で合っているでしょうか。

ご存じの方教えて下さい。
よろしくおねがいします。

いつも勉強させていただいています。

基本的なことで申し訳ないのですが、
週5日勤務、1日あたりの労働時間が3時間30分くらいの契約社員を雇うことになりそうです。

この場合、この方に対してはどのような付与日数を考えればよいのかがわかりません。

1週間の労働時間は17.5時間ですが、週に5日勤務しますので、
正社員と同様の有給を付与しなければならない、
という考え方で合っているでしょうか。

ご存じの方教えて下さい。
よろしくおねがいします。

この質問に回答
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Re: 有給付与日数について

2009/05/22 13:24

o_range

ちょい参加

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ありがとうございました。
助かりました :-)

ありがとうございました。
助かりました :-)

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1. Re: 有給付与日数について

2009/05/22 12:06

reiko3

常連さん

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お書きのとおり、「正社員と同様」です。

ご参考に。
http://www.jtuc-rengo.jp/tochigi/soudan/kyuka.html

お書きのとおり、「正社員と同様」です。

ご参考に。
http://www.jtuc-rengo.jp/tochigi/soudan/kyuka.html

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2. Re: 有給付与日数について

2009/05/22 13:24

o_range

ちょい参加

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ありがとうございました。
助かりました :-)

ありがとうございました。
助かりました :-)

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